Постановление Правительства РО от 06.04.2015 N 244 "Об утверждении Порядка определения размера платы за проведение государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда"
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 апреля 2015 г. № 244
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА ПЛАТЫ
ЗА ПРОВЕДЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА
В ЦЕЛЯХ ОЦЕНКИ КАЧЕСТВА ПРОВЕДЕНИЯ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКИ
УСЛОВИЙ ТРУДА
В соответствии со статьей 216.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 12.08.2014 № 549н "Об утверждении порядка проведения государственной экспертизы условий труда", постановлением Правительства Ростовской области от 27.10.2011 № 91 "Об утверждении Положения о министерстве труда и социального развития Ростовской области" Правительство Ростовской области постановляет:
1. Утвердить Порядок определения размера платы за проведение государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда согласно приложению.
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
3. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Ростовской области Бондарева С.Б.
Губернатор
Ростовской области
В.Ю.ГОЛУБЕВ
Постановление вносит
министерство труда
и социального развития
Ростовской области
Приложение
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от 06.04.2015 № 244
ПОРЯДОК
ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА ПЛАТЫ ЗА ПРОВЕДЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА В ЦЕЛЯХ ОЦЕНКИ КАЧЕСТВА
ПРОВЕДЕНИЯ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКИ УСЛОВИЙ ТРУДА
1. Общие положения
Настоящий Порядок разработан в целях установления размера платы за проведение государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда (далее - экспертиза) по заявлениям работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, а также работодателей, их объединений, страховщиков (далее - заявления), поданным непосредственно в министерство труда и социального развития Ростовской области (далее - минтруд области).
2. Определение нормативных затрат на проведение экспертизы
2.1. Размер платы за проведение экспертизы устанавливается на основе нормативных затрат на проведение экспертизы в отношении одного объекта экспертизы <1>, определяемых по формуле
где - нормативные затраты на проведение экспертизы в отношении одного объекта экспертизы;
- нормативные затраты на оплату труда и начисления на оплату труда государственных гражданских служащих минтруда области, проводящих экспертизу;
- коэффициент косвенных расходов, который рассчитывается как отношение суммы норматива годовых расходов на оплату услуг связи, приобретение канцелярских принадлежностей, расходных материалов и хозинвентаря к годовому фонду оплаты труда государственных гражданских служащих минтруда области, проводящих экспертизу.
--------------------------------
<1> Под объектом экспертизы понимается рабочее место, в отношении условий труда на котором проведена специальная оценка условий труда.
Коэффициент косвенных расходов () определяется на основе расчета соответствующих расходов, при этом его значение не может превышать 35 процентов годового фонда оплаты труда государственных гражданских служащих минтруда области, проводящих экспертизу.
2.2. Минтрудом области при расчете размера платы за проведение экспертизы по заявлениям работников к величине показателя № 3 применяется понижающий коэффициент в размере 0,25.
2.3. Нормативные затраты на оплату труда и начисления на оплату труда государственных гражданских служащих минтруда области, проводящих экспертизу (№ от), определяются на основе размеров денежного содержания, рассчитанных в соответствии со статьей 11 Областного закона от 10.12.2010 № 538-ЗС "О денежном содержании государственных гражданских служащих" по формуле
где - годовой фонд оплаты труда государственных гражданских служащих минтруда области, проводящих экспертизу;
- фонд рабочего времени государственных гражданских служащих минтруда области, проводящих экспертизу, за год (дней) по производственному календарю;
Т - трудоемкость проведения экспертизы в отношении одного объекта экспертизы (человеко-дней).
2. Определение трудоемкости проведения экспертизы
3.1. Трудоемкость проведения экспертизы в отношении одного объекта экспертизы расчитывается в человеко-днях по формуле
где - трудоемкость проведения экспертизы без выполнения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов;
- трудоемкость проведения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов.
Трудоемкость проведения экспертизы определяется в соответствии с Перечнем видов работ по проведению государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда согласно приложению к настоящему Порядку:
где , , , - трудоемкость выполнения отдельных видов работ по проведению экспертизы в отношении одного объекта экспертизы;
К - корректирующий коэффициент.
3.2. При количестве объектов экспертизы менее 5 устанавливается корректирующий коэффициент, равный 1, при количестве объектов экспертизы от 6 до 50 - равный 1,5, при количестве объектов экспертизы более 50 - равный 2.
4. Заключительные положения
Размер платы за проведение экспертизы качества специальной оценки условий труда определяется минтрудом области путем составления расчета затрат для каждого заявителя в отдельности с учетом особенностей, предусмотренных настоящим Порядком.
Начальник управления
документационного обеспечения
Правительства Ростовской области
Т.А.РОДИОНЧЕНКО
Приложение
к Порядку определения размера платы
за проведение государственной экспертизы
условий труда в целях оценки качества
проведения специальной оценки условий труда
ПЕРЕЧЕНЬ
ВИДОВ РАБОТ ПО ПРОВЕДЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ
УСЛОВИЙ ТРУДА В ЦЕЛЯХ ОЦЕНКИ КАЧЕСТВА ПРОВЕДЕНИЯ
СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКИ УСЛОВИЙ ТРУДА
N
п/п
Виды работ
Состав работ
Максимальная трудоемкость видов работ (человеко-дней)
1.
Регистрация и рассмотрение оснований для проведения экспертизы в целях определения полноты содержащихся в них сведений об объектах экспертизы и их достаточности для проведения экспертизы ()
регистрация заявления;
назначение государственного гражданского служащего минтруда области (далее - государственный эксперт) или группы государственных экспертов (формирование экспертной комиссии) для проведения экспертизы;
определение полноты содержащихся в заявлении сведений об объектах экспертизы, их достаточности для проведения экспертизы;
принятие решения о проведении (или об отказе в проведении) экспертизы;
передача документов государственному эксперту/экспертной комиссии для проведения экспертизы или подготовка мотивированного отказа в проведении экспертизы
0,03
2.
Проведение экспертизы ()
изучение и оценка сведений об организации, проводившей специальную оценку условий труда, ее испытательной лаборатории (центре) и средствах измерения, экспертах и иных работниках, участвовавших в проведении специальной оценки условий труда;
изучение и оценка материалов идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов;
изучение и оценка материалов исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов;
изучение и оценка материалов отнесения условий труда на рабочем месте к классу (подклассу) условий труда;
изучение и оценка иных данных и сведений, содержащихся в отчете о проведении специальной оценки условий труда
0,06
3.
Обследование рабочего места и проведение (при необходимости) исследований (испытаний) и измерений производственных факторов с привлечением аккредитованных в установленном порядке испытательных лабораторий (центров) ()
ознакомление с рабочим местом, в отношении которого проведена специальная оценка условий труда, и соответствующими технологическими процессами;
ознакомление с документами, характеризующими рабочее место, технологические процессы, применяемые машины, оборудование и инструменты, а также сырье и материалы;
опрос работника (работников), занятых на рабочем месте, членов комиссии по проведению специальной оценки условий труда;
проведение исследований (испытаний) и измерений производственных факторов на рабочем месте с привлечением в установленном действующим законодательством порядке аккредитованной испытательной лаборатории (центра)
0,03
4.
Оформление результатов экспертизы ()
подготовка проекта заключения экспертизы;
согласование, утверждение и направление заявителю заключения экспертизы
0,03
------------------------------------------------------------------
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 апреля 2015 г. № 244
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА ПЛАТЫ
ЗА ПРОВЕДЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА
В ЦЕЛЯХ ОЦЕНКИ КАЧЕСТВА ПРОВЕДЕНИЯ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКИ
УСЛОВИЙ ТРУДА
В соответствии со статьей 216.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда", Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 12.08.2014 № 549н "Об утверждении порядка проведения государственной экспертизы условий труда", постановлением Правительства Ростовской области от 27.10.2011 № 91 "Об утверждении Положения о министерстве труда и социального развития Ростовской области" Правительство Ростовской области постановляет:
1. Утвердить Порядок определения размера платы за проведение государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда согласно приложению.
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
3. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Ростовской области Бондарева С.Б.
Губернатор
Ростовской области
В.Ю.ГОЛУБЕВ
Постановление вносит
министерство труда
и социального развития
Ростовской области
Приложение
к постановлению
Правительства
Ростовской области
от 06.04.2015 № 244
ПОРЯДОК
ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРА ПЛАТЫ ЗА ПРОВЕДЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ЭКСПЕРТИЗЫ УСЛОВИЙ ТРУДА В ЦЕЛЯХ ОЦЕНКИ КАЧЕСТВА
ПРОВЕДЕНИЯ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКИ УСЛОВИЙ ТРУДА
1. Общие положения
Настоящий Порядок разработан в целях установления размера платы за проведение государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда (далее - экспертиза) по заявлениям работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, а также работодателей, их объединений, страховщиков (далее - заявления), поданным непосредственно в министерство труда и социального развития Ростовской области (далее - минтруд области).
2. Определение нормативных затрат на проведение экспертизы
2.1. Размер платы за проведение экспертизы устанавливается на основе нормативных затрат на проведение экспертизы в отношении одного объекта экспертизы <1>, определяемых по формуле
где - нормативные затраты на проведение экспертизы в отношении одного объекта экспертизы;
- нормативные затраты на оплату труда и начисления на оплату труда государственных гражданских служащих минтруда области, проводящих экспертизу;
- коэффициент косвенных расходов, который рассчитывается как отношение суммы норматива годовых расходов на оплату услуг связи, приобретение канцелярских принадлежностей, расходных материалов и хозинвентаря к годовому фонду оплаты труда государственных гражданских служащих минтруда области, проводящих экспертизу.
--------------------------------
<1> Под объектом экспертизы понимается рабочее место, в отношении условий труда на котором проведена специальная оценка условий труда.
Коэффициент косвенных расходов () определяется на основе расчета соответствующих расходов, при этом его значение не может превышать 35 процентов годового фонда оплаты труда государственных гражданских служащих минтруда области, проводящих экспертизу.
2.2. Минтрудом области при расчете размера платы за проведение экспертизы по заявлениям работников к величине показателя № 3 применяется понижающий коэффициент в размере 0,25.
2.3. Нормативные затраты на оплату труда и начисления на оплату труда государственных гражданских служащих минтруда области, проводящих экспертизу (№ от), определяются на основе размеров денежного содержания, рассчитанных в соответствии со статьей 11 Областного закона от 10.12.2010 № 538-ЗС "О денежном содержании государственных гражданских служащих" по формуле
где - годовой фонд оплаты труда государственных гражданских служащих минтруда области, проводящих экспертизу;
- фонд рабочего времени государственных гражданских служащих минтруда области, проводящих экспертизу, за год (дней) по производственному календарю;
Т - трудоемкость проведения экспертизы в отношении одного объекта экспертизы (человеко-дней).
2. Определение трудоемкости проведения экспертизы
3.1. Трудоемкость проведения экспертизы в отношении одного объекта экспертизы расчитывается в человеко-днях по формуле
где - трудоемкость проведения экспертизы без выполнения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов;
- трудоемкость проведения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов.
Трудоемкость проведения экспертизы определяется в соответствии с Перечнем видов работ по проведению государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда согласно приложению к настоящему Порядку:
где , , , - трудоемкость выполнения отдельных видов работ по проведению экспертизы в отношении одного объекта экспертизы;
К - корректирующий коэффициент.
3.2. При количестве объектов экспертизы менее 5 устанавливается корректирующий коэффициент, равный 1, при количестве объектов экспертизы от 6 до 50 - равный 1,5, при количестве объектов экспертизы более 50 - равный 2.
4. Заключительные положения
Размер платы за проведение экспертизы качества специальной оценки условий труда определяется минтрудом области путем составления расчета затрат для каждого заявителя в отдельности с учетом особенностей, предусмотренных настоящим Порядком.
Начальник управления
документационного обеспечения
Правительства Ростовской области
Т.А.РОДИОНЧЕНКО
Приложение
к Порядку определения размера платы
за проведение государственной экспертизы
условий труда в целях оценки качества
проведения специальной оценки условий труда
ПЕРЕЧЕНЬ
ВИДОВ РАБОТ ПО ПРОВЕДЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ
УСЛОВИЙ ТРУДА В ЦЕЛЯХ ОЦЕНКИ КАЧЕСТВА ПРОВЕДЕНИЯ
СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКИ УСЛОВИЙ ТРУДА
N
п/п
Виды работ
Состав работ
Максимальная трудоемкость видов работ (человеко-дней)
1.
Регистрация и рассмотрение оснований для проведения экспертизы в целях определения полноты содержащихся в них сведений об объектах экспертизы и их достаточности для проведения экспертизы ()
регистрация заявления;
назначение государственного гражданского служащего минтруда области (далее - государственный эксперт) или группы государственных экспертов (формирование экспертной комиссии) для проведения экспертизы;
определение полноты содержащихся в заявлении сведений об объектах экспертизы, их достаточности для проведения экспертизы;
принятие решения о проведении (или об отказе в проведении) экспертизы;
передача документов государственному эксперту/экспертной комиссии для проведения экспертизы или подготовка мотивированного отказа в проведении экспертизы
0,03
2.
Проведение экспертизы ()
изучение и оценка сведений об организации, проводившей специальную оценку условий труда, ее испытательной лаборатории (центре) и средствах измерения, экспертах и иных работниках, участвовавших в проведении специальной оценки условий труда;
изучение и оценка материалов идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов;
изучение и оценка материалов исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов;
изучение и оценка материалов отнесения условий труда на рабочем месте к классу (подклассу) условий труда;
изучение и оценка иных данных и сведений, содержащихся в отчете о проведении специальной оценки условий труда
0,06
3.
Обследование рабочего места и проведение (при необходимости) исследований (испытаний) и измерений производственных факторов с привлечением аккредитованных в установленном порядке испытательных лабораторий (центров) ()
ознакомление с рабочим местом, в отношении которого проведена специальная оценка условий труда, и соответствующими технологическими процессами;
ознакомление с документами, характеризующими рабочее место, технологические процессы, применяемые машины, оборудование и инструменты, а также сырье и материалы;
опрос работника (работников), занятых на рабочем месте, членов комиссии по проведению специальной оценки условий труда;
проведение исследований (испытаний) и измерений производственных факторов на рабочем месте с привлечением в установленном действующим законодательством порядке аккредитованной испытательной лаборатории (центра)
0,03
4.
Оформление результатов экспертизы ()
подготовка проекта заключения экспертизы;
согласование, утверждение и направление заявителю заключения экспертизы
0,03
------------------------------------------------------------------